本報(bào)訊 今年以來(lái),偏關(guān)縣委組織部持續(xù)深入推進(jìn)從嚴(yán)治部,通過(guò)“三個(gè)突出”切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),最大化發(fā)揮部門(mén)職能,著力打造“正、凈、硬”模范部門(mén)。
——突出素能提升。圍繞忠誠(chéng)可靠、遵章守紀(jì)政治品格的養(yǎng)成,深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,通過(guò)座談會(huì)、大討論、講黨課、談體會(huì)、寫(xiě)心得、記筆記等形式,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性,引導(dǎo)組工干部不斷強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,忠誠(chéng)踐行“四講四有”。
——突出作風(fēng)建設(shè)。深化拓展組工干部下基層活動(dòng),將脫貧攻堅(jiān)作為錘煉組工干部的主戰(zhàn)場(chǎng),要求每名組工干部定點(diǎn)幫扶3戶貧困戶,要帶著感情、帶著責(zé)任,深入一線、真幫實(shí)扶,切實(shí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力;開(kāi)通了“ 部長(zhǎng)信箱”,面向社會(huì)各界廣泛征求意見(jiàn)建議,在服務(wù)中接受群眾監(jiān)督,提升素質(zhì),改進(jìn)作風(fēng),樹(shù)立形象。
——突出工作落實(shí)。以嚴(yán)把“五關(guān)”強(qiáng)部署、突出“五用”配班子、圍繞“五個(gè)全程”嚴(yán)紀(jì)律的“三五”工作法,扎實(shí)推進(jìn)縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作;以實(shí)施黨建“雙五工程”為基礎(chǔ),立足脫貧攻堅(jiān)實(shí)際,深入貫徹實(shí)施“一帶三創(chuàng)”,嚴(yán)抓帶頭人建設(shè),建強(qiáng)基層組織堡壘,強(qiáng)化基層工作力量,抓基層、選干部、強(qiáng)班子、聚人才,不斷提高組織工作服務(wù)縣域發(fā)展的水平和能力。(賀雄)
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